연구윤리규정

본회는 민족문학사학회(The Society for Korean Literary History)로서, 우리 민족문학사를 과학적 ․ 실천적으로 연구하여 진정한 민족문학을 발전시키는 것을 그 목적으로 한다. 본회 회원은 민족문학사연구라는 본 학회의 학문적 지향과 목적에 부응하여 한국문학 연구의 질적 심화와 저변 확대에 기여하고, 그 과정에서 학술 연구자로서 사회적 ․ 윤리적 책임을 성실하게 이행해야 할 의무를 갖는다. 이에 본회에서는 연구윤리에 관한 회원의 의무와 연구윤리위원회의 설치 및 운영에 관한 규정을 다음과 같이 제정하여 시행함으로써 학술 연구의 건전한 발전과 본회 회원의 전문가로서의 위상 및 신뢰성을 제고하고자 한다.

제1조 [회원의 의무]
  • ① 본 학회 회원은 학술 연구를 통하여 학문과 사회의 발전을 도모하며 학술연구자로서 지켜야 할 책무를 성실하게 이행해야 한다.
  • ② 본 학회 회원은 회원 상호간에 개인의 양심과 명예를 존중하며 학자로서 자신의 연구가 학회 및 사회 공동의 윤리를 손상하지 않도록 노력한다.
  • ③ 본 학회 회원은 연구에 있어서의 표절, 조작 등을 심각한 범죄행위로 간주하고 자신의 연구와 관련된 법적 제한을 숙지하여 이러한 부정의 예방 및 감시에 최선을 다해야 한다.
  • ④ 본 학회 회원은 자신의 연구가 보호되는 범위 내에서 학문의 발전을 위하여 최대한 공개적인 자세로 임하여야 한다.
  • ⑤ 본 학회 회원은 연구결과가 출판된 후 다른 연구자의 요청이 있을 경우, 지적재산권 또는 연구와 관련된 제한 규정이 허락하는 범위 내에서 연구 관련 데이터와 결과물 등을 적극적으로 제공하여야 한다.
제2조 [연구윤리위원회의 설치]
본회 회원의 연구윤리에 관한 사항을 심의하기 위하여 본 학회 내에 연구윤리위원회를 설치한다(이하 ‘위원회’라 한다).
제3조 [위원회의 구성]
  • ① 위원회는 위원장, 부위원장, 상임이사를 포함하여 10인 이내의 위원으로 구성한다.
  • ② (위원장의 선출) 위원장은 학회의 대표가 위원 중에서 임명하며, 부위원장 및 간사는 위원회에서 호선한다.
  • ③ (위원의 선출) 위원회의 위원은 본 학회 회원 중, 대표의 제청과 이사회의 승인을 받아 대표가 위촉하며, 위원의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
제4조 [위원회의 임무]
위원회는 회원의 학술연구윤리의무의 위반 행위를 심사하여 그 처리 결과를 이사회에 보고한다.
제5조 [위원회의 운영]
  • ① 위원회는 대표의 요청이 있을 경우 또는 위원장이 필요하다고 인정할 경우 위원장이 소집한다.
  • ② 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 성립하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. 단, 위임장은 위원회의 성립에 있어 출석으로 인정하되 의결권은 부여하지 않는다.
  • ③ 위원회의 심의 대상인 연구에 관여하고 있는 위원은 그 연구와 관련된 심의에 참여할 수 없다.
  • ④ 위원장은 심의를 위하여 필요한 경우 연구책임자 혹은 관리책임자에게 자료의 제출 또는 보고를 요구할 수 있다.
  • ⑤ 위원은 심의와 관련된 제반 사항에 대하여 비밀을 준수하여야 한다.
제6조 [윤리 위반 사례]
위원회의 심사에 부의(附議)할 위반 사례는 다음과 같다. 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
  • ① 회원으로서의 품위와 관련된 사항
    • ㄱ. 일반 국민에게 요구되는 법률이나 규정을 위반하여 사법적 제재를 받은 경우
    • ㄴ. 부당한 인사 개입이나 연구비의 부정 집행 등 연구자로서의 윤리를 위반하여 물의를 일으킨 경우
    • ㄷ. 회원의 품위와 관련된 판정은 일반 국민과 학계의 자정 요구에 준하되, 여론의 개입 등 부당한 전제에 의하여 결정하지 않는다.
  • ② 연구 결과의 도덕성과 관련된 사항
    • ㄱ. 자신 또는 타인의 연구 결과를 도용하여 새로운 연구 결과로 위조, 변조, 표절한 경우
    • ㄴ. 자신의 연구 결과를 드러내기 위하여 기존의 연구를 고의로 폄하하거나 은폐한 정황이 현저한 경우
    • ㄷ. 기타 연구의 개시와 과정, 결과에 있어 심각한 도덕적 결함이 있다고 판단되는 경우
    • ㄹ. 연구 결과의 도덕성 판정은 연구의 진행 및 결과의 정직성과 객관성을 기반으로 하여 결정한다.
  • ③ 학회와 관련된 연구과제의 연구책임자나 관리책임자가 부의하는 연구윤리에 관한 사항
  • ④ 기타 위원장이 부의하는 연구윤리에 관한 사항
제6조 [윤리 위반 사례]
위원회의 심사에 부의(附議)할 위반 사례는 다음과 같다. 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
  • ① 회원으로서의 품위와 관련된 사항
    • ㄱ. 일반 국민에게 요구되는 법률이나 규정을 위반하여 사법적 제재를 받은 경우
    • ㄴ. 부당한 인사 개입이나 연구비의 부정 집행 등 연구자로서의 윤리를 위반하여 물의를 일으킨 경우
    • ㄷ. 회원의 품위와 관련된 판정은 일반 국민과 학계의 자정 요구에 준하되, 여론의 개입 등 부당한 전제에 의하여 결정하지 않는다.
  • ② 연구 결과의 도덕성과 관련된 사항
    • ㄱ. 자신 또는 타인의 연구 결과를 도용하여 새로운 연구 결과로 위조, 변조, 표절한 경우
    • ㄴ. 자신의 연구 결과를 드러내기 위하여 기존의 연구를 고의로 폄하하거나 은폐한 정황이 현저한 경우
    • ㄷ. 기타 연구의 개시와 과정, 결과에 있어 심각한 도덕적 결함이 있다고 판단되는 경우
    • ㄹ. 연구 결과의 도덕성 판정은 연구의 진행 및 결과의 정직성과 객관성을 기반으로 하여 결정한다.
  • ③ 학회와 관련된 연구과제의 연구책임자나 관리책임자가 부의하는 연구윤리에 관한 사항
  • ④ 기타 위원장이 부의하는 연구윤리에 관한 사항
제7조 [심사 절차]
위원회의 심사는 다음과 같은 절차를 따른다.
  • ① 위원회의 심사 개시는 위원회, 또는 대표의 심사 요청에 의하여 이루어진다. 심사 요청이 접수되면 위원장은 즉시 위원회를 소집해야 한다.
  • ② 위원회는 제기된 안건에 대한 논의를 통하여 자체 내의 심사 또는 외부 심사위원의 참여 여부 등 해당 안건의 심사 절차와 심사위원 구성 문제 등을 결정하되, 심사의 진행에 부당한 영향을 끼칠 수 있는 위원은 심사에서 제외한다.
  • ③ 위원회는 연구자의 연구 결과에 대한 충분한 검토를 거쳐 연구윤리위반 여부를 결정한다. 위원회는 필요시 해당 연구자, 제보자, 문제가 제기된 논문의 심사위원 등을 면담 조사할 수 있다. 조사는 기밀을 유지하고, 학회 또는 발주기관의 이익에 반하지 않아야 한다.
  • ④ 위원장은 위원 과반수의 참석과 참석 위원 과반수의 찬성으로 안건의 처리를 결정하며, 해당 연구자와의 협의를 통하여 그 결과에 대한 본인의 소명 기회 부여를 검토한다.
  • ⑤ 본인의 소명은 위원회의 비공개회의를 통하여 이루어진다. 위원장은 해당 연구자에게 심사 경과를 충분히 설명하고, 소명을 위한 요청 자료를 준비하여 회의에 참석하도록 통보한다. 해당 연구자는 위원회의 조사결과에 대하여 반론을 제기할 수 있는 권리를 가지며, 위원회는 이를 적절히 보장하여야 한다.
  • ⑥ 위원장은 해당 연구자의 소명 이후 위원회 결정의 번복 여부를 최종 결정하여 이사회에 보고한다. 번복 여부의 결정은 위원 과반수의 참석과 참석위원 과반수의 동의로 이루어진다.
  • ⑦ 심사위원은 해당 회원의 신분이나 진행 사항 등을 외부에 공개해서는 안 된다.
제8조 [심사 결과의 보고]
위원회는 심사 결과를 즉시 이사회에 보고하여야 한다. 보고서에는 다음 각 호의 사항이 반드시 포함되어야 한다. 그 기록은 처리가 종료된 시점을 기준으로 5년간 학회에 보관한다.
  • ① 심사의 위촉 내용
  • ② 심사의 대상이 된 부정행위
  • ③ 심사위원의 명단 및 심사 절차
  • ④ 심사 결정의 근거 및 관련 증거
  • ⑤ 심사 대상 회원의 소명 및 처리 절차
제9조 [징계]
위원회는 심사 및 면담 조사를 종료한 후 징계의 종류를 결정한다. 징계의 종류에는 다음과 같은 것들이 있으며, 중복하여 처분할 수 있다.
  • ① 학회 견책 서한 발송
  • ② 해당 논문의 직권 취소 및 인용 금지
  • ③ 학회에서의 공개 사과
  • ④ 회원으로서의 자격 정지
  • ⑤ 제명
제10조 [후속 조치]
이사회는 위원회의 보고서를 검토한 후 다음과 같은 조치를 취한다.
  • ① 대표는 이사회의 결정에 따라 위원회의 결정을 즉시 시행한다.
  • ② 심사 결과가 합리성과 타당성에 문제가 있다고 판정할 경우, 이사회는 위원회에 재심, 또는 보고서의 보완을 요구할 수 있다. 이사회의 요구는 구체적인 이유를 적시한 서류로써만 이루어진다.
제11조 [행정사항]
  • ① 이 규정에 명시되지 않은 사항은 위원회의 결정에 따라 시행한다.
  • ② 윤리규정의 수정은 본 학회 회칙 개정 절차에 준한다.
  • ③ 간사는 위원회의 회의 내용을 반드시 문서로 작성하여 이사회에 보고한다.
  • ④ 학회는 위원회의 원활한 운영을 위하여 필요한 재정적 지원을 해야 한다.
제12조 [시행일]
본 규정은 이사회에서 의결된 날부터 시행한다.
  • ① 이 규정은 제18차 정기총회(2008년 1월 29일)에서 제정되었다.
  • ② 개정된 규정은 제20차 정기총회(2010년 1월 29일)의 의결을 거친 날로부터 효력을 발생한다.
  • ③ 개정된 규정은 제25차 정기총회(2015년 2월 6일)의 의결을 거친 날로부터 효력을 발생한다.